Расчет компенсации за задержку выплаты пособия по уходу за ребенком

Мурманская обл.правосудиетрудовые отношения

Проблема
Виолетта Майер Виолетта Майер 18 октября 2015, 21:20
1

добрый вечер.

скажите пожалуйста, подробно по какой формуле высчитать? не знаю, как она правильно называется пени или неустойка или компенсация вообще, деньги за просрочку короче)  по статье 236 тк рф о просрочке выплаты пособия по уходу за ребенком за 9 мес и 27 дней при подаче в суд для суд.приказа? и можно ли например в заявление о суд приказе внести пользование чужими денежными средствами и моральный ущерб?

всем спасибо

Решение
Viktoriya Kochetkova Viktoriya Kochetkova , эксперт 19 октября 2015, 14:35
1

Здраствуйте!

Сейчас размер компенсации рассчитывается исходя из 1/300 ставки рефинансирования, которую устанавливает Центробанк.

Предлагаю воспользоваться формулой расчета компенсации за задержку заработной платы:

К = ЗП? Д? (1/300)? СР, где

ЗП — сумма задолженности по заработной плате;

Д — общий срок задержки;

СР — ставка рефинансирования (в расчете используется значение не в %, а в долях единицы).

Пример:

Оклад работника составляет 10000,00 рублей. Общий срок задержки составил 12 дней. Ставка рефинансирования ЦБ — 8% (0,08 в долях единицы), ставка за весь период не менялась. Делаем расчет компенсации:

К=10000,00*12*(1\300)*0,08=32 рубля

Ставка рефинансирования ЦБ в 2015 году — 8,25% (0,0825 в долях единицы).

Viktoriya Kochetkova Viktoriya Kochetkova , эксперт 19 октября 2015, 14:37
1

Виолетта, если вы подаете в суд Заявление на выдачу судебного приказа. То, выплату процентов за невыплату пособия вы в этом Заявление укажите.

А, вот моральный вред ст.237 ТК РФ в Заявление на выдачу судебного приказа не может быть указано, т.к. моральный вред размер требует доказательства и оценку физических и нравственных страданий.

Если хотите получить и проценты ст.236 ТК РФ, и моральный вред ст.237 ТК РФ, то подавать вы должны Исковое заявление.

Виолетта Майер Виолетта Майер 19 октября 2015, 15:10
0

Спасибо большое


У Вас есть какие-то вопросы? Задавайте, ответ последует незамедлительно!

Viktoriya Kochetkova, эксперт

Менеджер по персоналу
Общий стаж более 10 лет 1. Провожу кадровые аудиты, ставлю кадровый учета с «нуля», разрабатываю Положения, должностные инструкции и другие локальные нормативные акты. 2. Решаю конфликтные ситуации, умею убеждать, находить компромисс. 3. Отличное знание ТК РФ и судебной практики. 4....
5 проблем 9085 решений 6538
Наши спонсоры